Что такое карта побыта и какие есть преимущества карты побыта по работе
Карта побыта (Karta pobytu) — это пластик, который содержит ваши ключевые биометрические данные. Получен на основании децизии, которая подтверждает ваше право на легальное пребывание в стране и работу.
Ключевое преимущество карты побыта в отличие от рабочей визы заключается в том, что она выдается на более длительный срок (до 3 лет), избавляя вас от необходимости регулярных выездов и оформления новых документов. Карта побыта позволяет многократно пересекать польскую границу без визы и свободно путешествовать по странам Шенгенской зоны до 90 дней в течение каждого 180-дневного периода. Она также открывает возможность для легализации вашей семьи в Польше и является важным шагом на пути к получению постоянного вида на жительство (карты резидента ЕС) или даже польского гражданства в будущем.
Какие базовые требования по оформлению карты побыта по работе в Польше
Получение ВНЖ по работе будет отличаться для граждан разных стран. Потому есть определенные предусмотренные законом нормы для граждан Украины, для граждан других стран. И правила трудоустройства зависит от того, какое у иностранца гражданство.
Прежде всего, для подачи заявления на карту побыта по работе, вы должны находиться в Польше легально и иметь официальное трудоустройство. Важно отметить, что не все типы виз позволяют это сделать: с туристической, гостевой, спортивной или учебной визой подать документы на ВНЖ по работе невозможно.
Какая зарплата нужна для подачи на карту побыта по работе на 2025 год
Одним из ключевых условий является уровень вашей заработной платы. Он не должен быть ниже установленного минимума. На данный момент, для трудового договора (umowa o pracę) минимальная зарплата составляет 4666 злотых брутто. В случае договора поручения (umowa zlecenia), почасовая ставка не может быть меньше 30 злотых 50 грошей, и общая сумма заработка за месяц также должна достигать не менее 4666 злотых брутто. Вы должны соблюдать этот порог, так как если зарплата будет меньше, то вы не получите ВНЖ. Исключение для граждан Украины: при несоблюдении всех условий, связанных с получением карты побыта, то один раз ВНЖ выдается на один год.
Если в процессе рассмотрения вашего дела минимальная заработная плата в стране повысится (что часто происходит с 1 января), вам потребуется предоставить инспектору обновленные документы, подтверждающие соответствующее увеличение вашего дохода (новый договор, анекс к договору, новый Załącznik nr 1).
Документы на карту побыта от работы: какие документы нужны обязательно для ВНЖ на основании работы в Польше
Тщательная подготовка пакета документов — залог успешного рассмотрения вашего дела. Стандартный набор включает в себя:
- Заявление (Wniosek), заполненное в соответствии с требованиями.
- Четыре актуальные фотографии паспортного формата.
- Ксерокопия всех страниц паспорта с отметками (иногда всего паспорта).
- Приложение №1 (Załącznik nr 1), заполненное и подписанное вашим работодателем.
- Трудовой договор (umowa o pracę, umowa zlecenia или umowa o dzieło — все три типа договора подходят для получения ВНЖ).
- Подтверждение страхования — документы из ZUS (ZUS RCA или ZUS ZUA) или частная медицинская страховка, которая покрывает все расходы на лечение, включая стационарное.
- Квитанция об оплате гербового сбора: Для ВНЖ по работе сбор составляет 440 злотых. Дополнительно оплачивается 100 злотых за изготовление пластиковой карты.
- Другие документы в зависимости от вашего воеводства.
Важный момент: учитывайте, что Załącznik nr 1 — это один из основных документов для получения ВНЖ по работе. Именно исходя из сведений, которые есть в залончнике вы можете получить карту побыта на максимально возможный срок в три года.
Этот документ относится к бракам формальным, поэтому если его не будет или в нем будут ошибки в заполнении, то ваше дело даже не пойдет рассмотрение.
Также следите за тем, чтобы все данные в документах (должность, место работы, обязанности) были идентичными, так как расхождения в сведениях могут привести к отказу. В большинстве воеводств инспектор с вами может связаться хотя бы один раз и сообщит о проблемах с данными в документах и запросит недостающие документы. Но в Варшаве этого делать не будут: если вы сразу не предоставили верные сведения и не донесли дополнительных документов, то может быть отказ в карте побыта.
Нужна консультация специалиста?
Опишите Ваш вопрос и оставьте ваши контактные данные и наш менеджер с вами свяжется.
Получение ВНЖ (вид на жительство) для членов семьи
Если вы подаетесь по работе и у вас есть члены семьи, которые не работают и находятся на вашем содержании, то вы можете подать их на побыт с собой. Однако ваш доход должен быть достаточным для содержания всей семьи. С 1 января 2025 года установлены следующие минимумы:
- Для одиноко проживающего человека — 1010 злотых нетто.
- На каждого члена семьи — 823 злотых нетто.
Минимальной заработной платы в 4666 злотых брутто достаточно для семьи из четырех человек. Если в семье пять-шесть человек, то у инспектора будут вопросы при минимальной зарплате.
Как получить карту побыта на основании работы без привязки к работодателю
На оборотной стороне карты побыта, выданной на основании работы, присутствует надпись «dostęp do rynku pracy» (доступ к рынку труда). Но это не значит, что есть свободный доступ ко всему рынку труда в Польше. Если в вашей децизии прописан конкретный работодатель, то эта надпись разрешает вам работать именно в той компании и на тех условиях, которые указаны в вашем решении. Для трудоустройства к другому работодателю потребуется дополнительное разрешение на работу (oświadczenie или zezwolenie).
Карты побыта без привязки к работодателю сейчас выдаются для граждан Украины, а также для иностранцев, которые имеют диплом и свидетельство об окончании полицеальной школы. Для остальных случаев в дезиции прописывается работодатель.
Обязанности после получения карты побыту по работе в Польше
Получение карты накладывает на иностранца определенные обязательства. В случае увольнения или смены работы нужно в течение 15 рабочих дней уведомить об этом ужонд.
Если ваша карта была с привязкой к работодателю, у вас будет 30 дней на поиск новой работы и подачу документов на изменение децизии или на новую карту.
Когда привязки к работодателю нет, то менять децизию не нужно, следует только соблюдать требование об уведомлении про увольнение. Если это не сделать, то могут быть проблемы с получением следующего ВНЖ в Польше.
Когда лучше подавать документы
Один из частых вопросов при подаче на ВНЖ по работе о том, когда же можно подавать документы на карту побыта по работе.
Хотя подавать документы можно сразу после трудоустройства, рекомендуется проработать хотя бы три месяца к моменту сдачи отпечатков. Это продемонстрирует стабильность вашей занятости и позволяет предоставить инспектору отчеты о начислении зарплаты и отчислениях в ZUS.
Но если времени нет (заканчивается виза), то можно подаваться сразу после подписания контракта на работу.
Можно ли получить карту побыту по работе и открыть ИП
Карта побыта по работе никак не связана с открытием ИП. Иностранцы зарегистрировать JDG могут в случаях, строго определенных законом: при наличии карта поляка, ВНЖ на основании побыта с иностранцем или гражданином Польши. Также открывать ИП в Польше могут граждане Украины.
ВНЖ по работе само по себе не дает такой возможности по открытию ИП.
Как получить карту побыта быстро и кто может помочь в процессе получения карты побыта в Польше
Оформление карты побыту по работе в Польше является одной из самых простых процедур по легализации, так как там нужно собирать меньше всего документов одна из самых простых.
Наиболее распространенной причиной отказов являются ошибки в документах, предоставленных работодателем, особенно в Załącznik nr 1. Поэтому всегда тщательно проверяйте все бумаги, которые вы получаете. Не бойтесь задавать вопросы и просить вашего работодателя переделать документы в случае обнаружения неточностей. Ведь от этого напрямую зависит ваше легальное пребывание в Польше. Будет очень обидно ждать вид на жительство в Польше несколько месяцев и потом получить отказ только потому, что работодатель указал в залончнике должность или зарплату, которые отличаются от прописанный в рабочем контракте.
Если вам нужна консультация по заполнению внёска или залончника, проверке всего списка документов, а также полное сопровождение вашего дела по легализации, то обращайтесь к нам в компанию SIIAMI. Получение ВНЖ по работе — это ответственный процесс, требующий внимания к деталям, и большой практический опыт наших специалистов по легализации поможет избежать проблем при подаче документов и максимально сократить сроки получения ВНЖ.
